堅持“培養人才、凝聚人心”的人才發展戰略,始終在實干中歷練人才成長,在歷練中關注個體發展,提升員工在公司的凝聚力與向心力。我司的管理人員都是從事清運服務工作多年,已聚集了一批有能力、有實力、有活力、有魄力的人才,有著豐富保潔以及清運工作經驗的管理人才,其中管理人員研究碩士畢業多名。還有一批人員已獲得清掃收集運輸運營項目經理、公共區域保潔員資格證、病媒生物防治證、內河船舶船員識任證書、船員服務簿、生產證書、維修電工證、園林景觀設計、環境監測、人力資源資格認證。通過相關培訓機制,提高員工綜合技能能力,使人員能力與崗位要求進行對接,促使企業快速發展。